Unser Auftraggeber ist ein deutsches Familienunternehmen und beschäftigt weltweit mehr als 20.000 MitarbeiterInnen in über 50 Ländern. Dieser Marktführer in den Bereichen Automation und technische Aus- & Weiterbildung verhilft weltweit Produktionslinien und Prozessabläufe zu automatisieren und Werke sicherer und effizienter zu gestalten. Der traditionsreiche Konzern überzeugt im Markt seit fast 100 Jahren mit Innovation und umfassenden technischem Know-How und erwirtschaftete zuletzt über EUR 3,0 Mrd.

Für die österreichische Niederlassung mit über 100 MitarbeiterInnen suchen wir zur Nachfolge wegen Pensionierung einen IT-affinen

Unser Auftraggeber bietet Ihnen die sichere und solide Basis eines finanziell unabhängigen Familienunternehmens, Freiheit für Erfindergeist, Innovationskraft und die Umsetzung eigener Ideen, sehr gute Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung, flexible Arbeitszeitmodelle in Abhängigkeit vom jeweiligen Arbeitsplatz für eine ausgewogene Work-Life Balance, modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur und Kommunikationstechnologien sowie ein Gesundheitsförderungsprogramm. Die wettbewerbsfähige Vergütung mit attraktiven Sonderleistungen und Vergünstigungen schließt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt in Höhe von EUR 49.000 p.a. ein mit deutlicher Überzahlung abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Der moderne Arbeitsplatz ist öffentlich gut an die Linien 52, 49, U4, 47A, S45, S50, REX angebunden. Sie können etwa 40% der Arbeitszeit im HomeOffice verbringen.

MPP Management & Personal Partner GmbH

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